Junior Actuaris
Bedrijfsprofiel
De opdrachtgever is .
Verder stellen wij veel prijs op een informele sfeer. Regels en reglementen zijn er alleen voor extreme situaties. Zolang iedereen zich inzet voor een positief resultaat is er veel ruimte en vrijheid.
Opdrachten bij pensioenfondsen en verzekeraars zijn veelal van tijdelijke aard. Dit brengt met zich mee dat in relatief korte tijd veel gezien en geleerd kan worden. Een duidelijk pluspunt bij bijvoorbeeld de opbouw van een indrukwekkend CV en bij het bepalen van richting voor de verdere carrière.
Bedrijfscultuur
De opdrachtgever is .....................
Functie omschrijving
Als junior actuaris word je binnen projecten bij verzekeraars en/of pensioenfondsen on the job getraind in alle facetten van het pensioenvak. Dat kan zijn in een conversieproject voor een complete pensioenportefeuille (collectief en individueel), waarvoor Colosseus het projectmanagement verzorgt. Maar dat kan ook binnen één van onze Solvency II projecten of andere pensioengerelateerde projecten. Afhankelijk van je eigen ambities kun je je gaandeweg ontwikkelen tot specialist, of je kennis juist meer verbreden. En dat bij verschillende bedrijven, zodat je vanuit elke invalshoek naar het pensioenvak leert kijken. In welk project je ook participeert, je bent verzekerd van de persoonlijke begeleiding van één van je senior collega's. Een uitstekende manier om zicht te krijgen op alle mogelijkheden binnen de branche en daarin je eigen talenten te ontdekken.
Arbeidsvoorwaarden
Uiteraard bieden wij een marktconform salaris en prima arbeidsvoorwaarden. Binnen onze informele en professionele werkomgeving bieden wij je echter vooral de ruimte om te groeien, zodat je invulling kunt geven aan jóuw ambities. Colosseus is een organisatie van mensen voor mensen, met een gedeelde passie voor het pensioenvak. Dit uit zich niet alleen in het onderling delen van kennis en verworven inzichten, maar ook in de gelegenheid die je krijgt een bijdrage te leveren aan de verdere groei en uitbouw van onze organisatie. Door de diversiteit aan zowel interne als externe projecten kun je je ontwikkelen tot specialist. Maar je hebt ook de mogelijkheid te kiezen voor groei in de volle breedte van het pensioenvak.
